Un importante reconocimiento recibió la Oficina
Municipal de Información Laboral (OMIL) de Curicó, de parte del Servicio
Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE), por la excelente gestión
desarrollada en el año 2018, particularmente, con el trabajo focalizado en la
integración laboral de personas con discapacidad.
Mención que da cuenta del esfuerzo que realiza cada
uno de los profesionales que integra esta oficina de la Municipalidad de Curicó
y de la prioridad que tiene para el alcalde de la comuna, Javier Muñoz
Riquelme, de ayudar a todos los curicanos y habitantes de la provincia a
obtener acceso directo a una fuente de ingresos que les permita tener una mejor
calidad de vida.
“La Red Laboral Maule Norte que incluye toda la
provincia de Curicó más la comuna de Río Claro, recibimos el premio a la mejor
gestión como OMIL de todas estas comunas, por el hecho de haber desarrollado un
trabajo FOMIL, que informa , deriva y vincula”, comentó Iván Rojas, encargado
de la oficina municipal.
Rojas señaló que “nosotros no solo trabajamos en
beneficio de la comuna de Curicó, sino que por esta red que tenemos y lo
hacemos a través de diversos medios, como en Redes Sociales, con la finalidad
de apoyar a gente de otras comunas, ya sea Rauco, Licantén, Molina, Romeral,
Río Claro, etc.”
TRABAJO EN EQUIPO
Este galardón viene a reconocer la dedicación y
profesionalismo que tienen los funcionarios que se desempeñan en la OMIL
(Merced n.° 47), quienes están preocupado constantemente de entregar
oportunidad de empleabilidad a personas con discapacidad y migrantes, de todas
las comunas antes mencionadas.
“Este es un trabajo en equipo, desde la unidad de
empleos que está en el primer piso y el Programa de Fortalecimiento OMIL, que
está ubicado en el segundo piso y que lo integra un dupla conformada por una
psicóloga laboral y una asistente social que es la encargada territorial, las
señoritas Marina Casas y Carolina Peña, quienes han desarrollado -desde su
unidad- un trabajo para toda esta OMIL, el cuál ha sido reconocido por SENCE”,
contó Iván Rojas.
POLÍTICA
COMUNAL
Rojas fue enfático en señalar que “el alcalde Javier
Muñoz Riquelme nos dio el mandato de ser muy preocupados y dedicados en el tema
de la empleabilidad, por lo que nosotros no solo esperamos que las empresas nos
entreguen sus necesidades, sino que también vamos a las empresas para solicitar
abrir oportunidades laborales para personas que están cesantes”.
Un ejemplo concreto de esto fue la posibilidad de
trabajo que recibió Javiera Farías, una joven con discapacidad auditiva que hoy
se desempeña en la multitienda La Polar de Curicó, quien manifestó estar muy
agradecida por esta oportunidad, ya trabajar era lo que más deseaba.
“Fui a la OMIL a ver una posibilidad de empleo en
cualquier parte. Me preguntaron en qué quiero trabajar y yo les dije que en
cualquier tienda como para doblar la ropa. Al otro día me llamaron, me puse muy
feliz y vine al tiro”, contó Javiera.
La joven agregó que “entré a trabajar y me siento muy
bien. Me siento cómoda. Los jefes me han tratado muy bien y yo he aprendido
muchas cosas nuevas. Algunas personas me preguntan dónde está la ropa. Me
siento incómoda porque no me entiendo cuando hablo porque me pongo nerviosa. Yo
les pido que me hablen más lento, ahí entiendo y las puedo ayudar”.
Elizabeth Burgos, coordinadora de personas de La
Polar, dijo que “nosotros necesitábamos contratar personas de inclusión y la
verdad es que es un poco complicado hacer reclutamiento por la condiciones que
debía tener esta persona para el cargo que necesitábamos. No sabíamos dónde ir
y me dirigí a la Municipalidad de Curicó. Me atendió un joven muy simpático y
él me derivó a la OMIL, quienes muy amablemente se acordaron de una persona
puntual que contaba con las características que nosotros necesitábamos y ella
fue Javiera”.
Javiera Farías fue contratada por La Polar en mayo de
2018, luego de pasar por todo el proceso de selección que realiza cualquier
persona que postula a nuestra tienda.
“Javiera para nosotros ha sido un aporte al 100 por
ciento. Es una persona súper responsable. A ella se le da una tarea y la cumple
a cabalidad igual que cualquier persona. Y ella está feliz porque dice que pudo
trabajar acá, se pudo desenvolver y la recepción que tuvo por parte de los
compañeros fue súper buena al igual que la relación que tiene con los jefes que
están a su cargo”, enfatizó.
Elizabeth también reconoció que ellos han reclutado a
más trabajadores gracias a la base de datos que tiene la OMIL de Curicó.
“Siempre que requerimos acudimos allá y para nosotros han sido una ayuda
tremenda. Por lo mismo, quiero destacar el trabajo de las niñas de la OMIL, por
la amabilidad y disipación que han tenido para realizar un trabajo en conjunto con
nuestra tienda para dar oportunidad laboral a las personas que más lo necesitan
porque han demostrado que pueden desarrollar su trabajo sin ninguna complejidad”,
sentenció.
HORARIO DE
ATENCIÓN
Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL) de
Curicó, está ubicada en calle Merced n.° 47 y su horario de atención al público
es de lunes a viernes de 8:30 a 14:00 horas.
